出生于1982年的鄭會波，是瓦軸集團精密傳動軸承公司磨工一班班長，是公司磨工技術“大拿”，先后榮獲大連市2023年度“十佳最美職工”等稱號，今年被評為大連市勞動模范。之前，鄭會波組建了一個學習班組。“我們班組共有20名成員，90后年輕人居多。最近兩年來，大家越來越認識到學習的重要性，班組里已有5人利用業(yè)余時間學習，取得了本科學歷。”
鄭會波（左四）幫班組成員答疑解惑。攝影：鞠家田
自瓦軸集團實施技能等級分級管理后，班組內(nèi)掀起了一股學習的浪潮。呂明明是終磨外徑工序操作者，班組內(nèi)數(shù)他的學習勁頭最足。在剛剛結束的新一年技能等級評定中，憑借扎實的理論基礎和出色的實際操作，他的技能等級從三級晉升為二級，每月工資也相應增加了200元。瓦軸技工學校畢業(yè)的包明乙，主動和鄭會波結成師徒對子，學習數(shù)控編程技術。如今，包明乙已自學取得了機械制造與自動化專業(yè)的本科學歷，成為班組高端軸承加工的“專業(yè)戶”，工資收入始終位于磨工前列。
在鄭會波看來，班組學習的“密碼”一是企業(yè)技能等級分級管理、提升學歷補助學費等政策好，技能高收入就高；二是公司營造了濃厚的學習氛圍，生產(chǎn)現(xiàn)場先進的裝備和前沿的技術為大家提供了學習的平臺。“只有大家意識到學習的好處，才能讓學習成為習慣。”鄭會波表示。
（來源：半島晨報）
1010次
